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在没有徐宝当任记分员之前，林田作为会计，一人身兼双职，既要做会计的工作，又要干记分员的事情，领到的工资工分却只有一个工作的份儿，别提多苦逼了。

这会儿有人顶包了自己多做的那份工作，林会计给徐宝讲解工作，讲解的十分认真详细。

比如生产队的记分方式为，一般性非定额劳动，一个男壮劳动力，十8岁以上，出一天满工是十个工分(早工两个，上午工四个，下午工四个)，一个女壮劳动力，出一个满工是8分(分别为两个、三个、三个)。十四岁以上到十8岁的半大孩子干活儿，按照劳动的数量，再决定是给记满工，还是半工。

农闲的时候，没有太多劳动量，就按出勤记工。

农忙的时候，或者某项重体力活的时候，按定额记分。如割一亩稻多少分，插一亩秧多少分，挑一个草头多少分。这些定额工分，全都需要计分员逐个统计。

第五大队有近8十户人家，每户按最少有十口劳动力来算，徐宝就得每天记录8百个人的工分，光想想，她就觉得自己手指头会废掉，也不知道林会计这么多年来是怎么坚持下来的，当即就去找李建国辞工。

李建国就说：“你别小看记分员这个工作，做得好了，能提拔成会计，或者副队长，到时候还能提升到公社里头吃商品粮，还有机会进城深造学习，再往县里提拔……我是想着你一个高中生在家闲着也是闲着，县里的高中又不知道什么开学，你还不如上几天班，挣点钱给自己花花也挺好。以后学校开学了，你高中毕业，有这段经验，老师也会酌情给你上报上去，会给你分配好一点的单位。不像我，当初啥不懂，凭着一腔热血回乡下，想用自己的知识力量回报乡亲父老，结果到现在三十好几了，还是大队长……” 李建国这话说得是推心置腹， 实则是有自己的小九九的。

红旗社旗下的五个大队，大多只有六个干部指标，可其他公社却是有七个干部指标，红旗社所缺的干部指标是副生产大队长职位。

李建国最近去县城开了几次关于知青下乡的会议，知道这些下乡的知青， 大多都是高中大学学历以上， 自愿申请下乡来得。

到时候他们到了第五大队干不干农活儿还是一说，红旗社缺个干部指标，肯定会有知青提出来，让公社补缺填人。

一般来说，一个大队选举生产大队长，都是选的德高望重， 有号召力、凝聚力、约束能力的人当大队长。李建国当初是凭着自己的高中学历，还有他的父亲是上一任的生产大队长， 这才被大家投票选举成为接任的生产大队长。

可这么大的一个村子，难道只有李家在村里德高望重吗？显然不是。

大兴村，原本叫徐家村， 村子里姓徐的比较多，当时只有二十来户姓徐的人家占据整个村庄， 后来战乱， 徐家村来了很多逃难的难民在这里扎根，后来发展成今天的8十多户， 各种外姓外来户穿插成一个村子。建国土地改革后，才改名叫大兴村。

李家作为一个外来户， 李建国坐到生产大队长的位置，其实是有点心虚的。毕竟人家徐家才是大兴村的正主儿，里面也有几个德高望重的老人和一些人才辈出的后生。

如果公社真要补一个副生产队长的位置，到时候肯定会在徐姓人家或者高学历的知青中选一人。

副生产队长的权利不低于正队长，在工作上就会和李建国有一定的冲突。要是遇上什么事儿，以前李建国一个人就能决策的事儿，如果副生产大队长反对，两人就得扯皮拉民众投票。

到时候得民心者得决策权利，时间久了，副生产大队长肯定不服输，会想方设法把李建国拉下来。

眼见明年又是三年一选大队长，李建国为了第五大队实在付出了太多的心血，实在不想让无毛的毛头小子顶了自己的位置，就把徐宝提拔成村干部。

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