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三九三:事出反常

然后又说:“只是我没想到,莉荞也应聘到这家公司来上班了,假如你们有可能的话,我会劝她离职。”

“无所谓,虽然这话不该我个人事总监说的话,可我也跟你掏个实话,办公室恋爱碍着谁啦?又不犯法!”

自信的笑了笑之后,卓越又饶有兴趣的问梅澜:“你怎么就对我的人品……那么放心?”

梅澜也是自信一笑:“我虽不如你一个人事总监那般阅人无数吧,可我的人生经历足以历练的我看人眼光不会有太大的出入,有时候看一个人人品好坏,不是通过他刻意为之的某件事来观察他,而是一些不经意的事情的侧面更能体现一个人人品的好坏。比如,你在搭乘电梯时不经意流露出来的对人的关心。”

顿了顿

梅澜以郑重的口吻对卓越说:“卓越,我和莉荞是好朋友,我当然处处都站在她的立场为她着想,所以可能考虑你会少一些,莉荞刚刚你也看到了,假如你觉得不合适的话,就算当我没说过。毕竟这种事情是要两情相悦才行。”

“我接单!”卓越爽快的回道。

“嗯?”

“正如你所说的,看一个人人品好坏往往是通过他不经意为之的事情而体现的,其实还有另一种说法叫物以类聚人以群分。所以我从你诚恳待友,真心实意关心朋友之事也能想得到,但凡能入你的眼底被你视作朋友来珍惜的,人品一定不赖!虽然谈恋爱不是光靠人品,最重要还是看感觉以及合不合得来,可,总要给自己给她一个相处的机会嘛!对不!”

“对!所以,无论你们以后发展到那般地步,我们都还是朋友,好么?”

“一定!”

卓越心情非常好,然后乘胜追击道:“那……什么时候方便了,我们一起吃个饭?”

“这周不行。”梅澜砍断的说道,她本来也是打算这周接来爸爸妈妈以及奶奶之后,下周安排卓越和马莉荞正式见个面的。

“嗯?”卓越楞了一下。

“这周我有个家庭聚会。下周好么?”

“就下周!说好了,下周哦。”

“一言为定!”

饭后回到办公室内,梅澜便聚精会神的准备着她的下一个设计系列。被梁绮琪退回来的三十来个款式图她依旧让它们睡在自己的文件夹里,她想等着梁琦琪出差那天,再原封不动的交给她。

这样,即便梁琦琪再有什么要为难她的,至少马莉荞不会夹在中间来回的传话难做人了。

却不知

悄悄然的,梁绮琪站在了梅澜的身后定定的看着梅澜。神情是看不出喜怒哀乐的一种复杂的绷劲的表情。

就在这个周一

梁绮琪得到了一个就连人事总监卓越都还不知道的绝密又可靠的消息。

‘素渲’要易主了。

她在震惊之余,来不及感叹商场的无常和无情,便不得不在心里为自己将来的位置做着盘算。

从事设计工作十年来,她一步步爬到总监这个位置着实不容易。

她在想

无论‘素渲’易主到谁的手中,那都是大老板们的事情,而之于她这个金领高管员工来说,老板们总不能把‘素渲’的员工统统换掉吧?

一定不能!

因为老板易换,构架难建。

作为商人来说,一定得是且经营且珍惜!

如果一个公司的组织构架瘫痪了,也就意味着这家公司无从盈利了,试问谁收购一个不能盈利的公司拿来做什么?

难道即将上任的新老板收购‘素渲’的目的,不是为了盈利而来的?

而只是玩儿票的。

不可能!

所以,有一点是她梁绮琪笃定的,无论‘素渲’的老板换成谁,只要她运帷得当的话,她设计总监的位置依然保得住。

只是,运帷得当很重要!

要搁以往,一个区区新来的设计师她是不放在眼里的,像梅澜这样给她印象如此之差的人,她准是寻个合适的由头把人挤吧走算了的。以免自己组建的这个设计队伍里出现异军之相导致心气儿不一。

那样的话她就不好管理了。

可现下得了这个可靠绝密消息之后,她就不想在这个节骨眼上节外生枝了,这时候她得拢住所有下属以此来抵御将来有一天发生的变故。

包括新来的人员,她也要拢住,这样的话,她便能让新老板看到她这个设计总监的凝聚力,安抚能力,以及管理能力。

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