仿佛能看到集团的未来正一步步走向黑暗，而自己却无能为力，这种无力感让他们坐立不安。

面对如此严峻的形势，董事会议室内气氛凝重得让人窒息。巨大的椭圆形会议桌旁，坐着集团的各位董事，他们的脸上都带着深深的忧虑。灯光昏黄地洒在会议桌上，仿佛也在为集团的未来而叹息。众人都意识到，集团已经到了不得不进行人员调整的关键时刻。每一个人都清楚，这一个决策可能会改变集团的命运，也会改变许多人的人生。安石那天没有到会，这个肯定是有意安排的，他坐在自己办公桌上，努力打起精神，想像着这场会议的主要议题，一定是讨论有关自己的事情，因为下面早有人传来小道消息。他努力保持镇静，然而他的身体却不争气地开始捣乱。他感觉心跳加快，砰砰砰地撞击着胸腔，仿佛大祸临头一般。他的手也不自觉地微微颤抖。

会议上，惠董却显得格外慎重。他靠在椅背上，眼神深邃而复杂，手指轻轻地敲打着桌面。他深知提拔一个人不易，解聘一个人更需深思熟虑。他想起当初决定任用安石时，自己是多么的期待，期待着安石能为集团带来新的活力和变革。而如今，要解雇安石，他的内心充满了挣扎。他就像一位在十字路口徘徊的旅人，不知道该选择哪一条路才是对集团最好的。

但现场有些董事并不认同惠董的谨慎态度。他们坐在椅子上，身体前倾，脸上带着不满的神情，话里话外都在批评他用人过于固执己见。其中一位董事皱着眉头，甚至很尖锐地说道：“当初任用安石时，也不知道是怎么想的，太过于随意了。现在集团成了这个样子，要解聘他又犹豫不决，这不是耽误集团的发展吗？”另一位董事也附和道：“是啊，再这样下去，集团都要被拖垮了。” 有人甚至直言，当初任用安石时太过随意，如今要解聘又犹豫不决。

集团旗下清淇公司的总经理李德法，同时也是星河集团的副总裁，更是毫不留情地指责安石。他坐在会议桌的一侧，身体微微后仰，脸上带着一丝不屑的神情。他心想，安石匆忙进行改革，得罪了一大批旧有势力，必然导致如今这般局面。不过他还是对此事发表了自己的看法。他说安石一个部门的工艺人员，一下子坐上集团老总的位置，就像历史上刘邦任用韩信一样，太过于冒险。他冷冷地说道：“他一个工艺人员，根本就没有管理集团的经验，当初就不应该让他上来。现在好了，把集团搞得一团糟。”

曾经，在集团内部流传着一种说法，将安石和李德法并提，虽两人在普通员工中都有着较高的威望，可在干部群体里却饱受争议，仿佛他们就是专门来 “得罪” 干部的领导。李总他自己原本是公务员出身，对技术及企业管理也是外行，不也照样做了清淇公司的老总，进而成为集团副总裁，他为何对安石就如此苛刻呢？一把尺子测量人的标准也不一样呀。不过李总心里也在暗自思忖，自己当初从公务员转行到企业管理，一路走来也并不轻松，也面临着许多质疑和挑战。但他凭借着自己的努力和一些机遇，逐渐站稳了脚跟。可如今，他却对安石如此严苛，或许是因为他害怕安石的改革会触及到自己的利益，又或许是他对安石的能力真的不认可。

惠总被董事会逼得进退两难，要解雇自己一手提拔的安石，这无异于打自己的脸，他心里实在是不甘。他在办公室里来回踱步，心中充满了矛盾和痛苦。他想起与安石一起工作的日子，安石的勤奋和努力他都看在眼里，他也相信安石是真心想要为集团好。但现在集团面临的困境，又让他不得不考虑董事会的意见。他知道，如果不做出一些改变，集团可能真的会陷入万劫不复之地。

然而，安石何等聪慧，这段时间与惠董的相处，让他早已摸透了对方的心思。他坐在自己的办公室里，看着窗外车水马龙的街道，心中一片凄凉。他知道集团现在的情况，也知道自己成为了众矢之的。他想起自己当初的雄心壮志，想起自己想要为集团带来变革的决心，可如今却落得如此下场。经过几个夜晚的辗转反侧，安石最终写下了一份辞职报告。他坐在书桌前，灯光昏黄地洒在他的脸上，他的眼神中充满了疲惫和无奈。他拿起笔，一笔一划地写下那些字句，每一个字都仿佛是他的心声。他在报告中言辞恳切，以身体不好需要休息为由，主动提出离职。他心里明白，自己本就一无所有，当初的雄心壮志如今看来已有些力不从心，或许真的是自己年纪大了，能力有限。

惠董看到辞职信后，邀请安石前来谈话。两人在办公室里，气氛有些压抑。惠董看着安石，眼中满是复杂的神情，有惋惜，有不舍，也有一丝无奈。他说