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第102章 人力资源公司的现状

“人事部吗?我方奇之。后勤部的蔡基,从今天开始升职为外联部的部门经理。给他调整部门,同时工资给他涨到八千。本月再给他加一万块的奖金。对了,你们人事部胡经理的工资这个月也涨到八千。没有了。回头记得发一个职位调整的通知。”

挂断电话,方奇之就接到了助理办公室的电话。是杨恩和郑春秋过来了。

“你们两位怎么一起过来了?”

杨恩一副兴冲冲的样子,将一个文件夹交给了方奇之。

“老板,拿下一个大合同。”

方奇之接过合同看了看。

“什么鬼!天宇新城的保安合同你怎么拿下了!”

天宇新城是山雷市本地一个新建的高档小区,在全市算下来,也就比田牧歌现在居住的那个地方差一点,

毕竟田牧歌那个小区可是有独栋别墅的,天宇新城只有六层楼的复式结构。但是这地方也算是高档小区了。

“怎么回事?一年三百万升级安保?他们家物业疯了吧!”方奇之看着合同的金额头有点晕。

“是这样的老板。”杨恩说,“天宇新城三个月前不是发生案件了吗?灭门案件。然后他们物业被质疑了,所以干脆解散了原本的保安,重新招标。正好我爸是业主委员会的,就把这个保安合同交到我们手上了。我都已经规划好了方案。十个a类保安,二十个b类保安。这样一年下来工资只有……”

杨恩拿起方奇之桌子上的计算器按了一番:“二百三十二万八。以二百四十万算,咱们还能赚六十万。天宇新城的物业费一家都好几万,他们的物业公司是最不缺钱的了。别说一年三百万,就是再加一百万他们都还是能拿得出手的。”

“咱们人力资源公司还真是全靠你爸了。”方奇之有些无奈地说。

杨恩也觉得不好意思,不过他也说了:“咱们的保安制服是真的帅,反正,我爸的月子中心用了咱们家的保安后,入住的人都变多了。还有人问咱家的保安制服从哪里做的呢。”

“那可是我专门请华亭的服装设计师设计的。对了,保安队对这个制服的反应如何?”

这是郑春秋管辖的范围,杨恩把此事交给了郑春秋来说。

“兄弟们对这套制服反应还是不错的,就是上了武装带以后吧,武装带不是沉吗?光往下掉。”郑春秋说。

“往下掉……加一个y带应该就可以了吧。”

“对,得有个背负装置。”

方奇之赶紧找了支笔,随手拿过台历在上面记下了。

“这事我联系一下厂家,让他们给咱们发一批改良过后的武装带来。保安队的训练怎么样?”

“林达在盯着。他也从保安里面找了好几个原来pap的,一起帮着训练。大家伙热情都挺高的。”

杨恩随后又拿出了一个文件夹,又是一份合同。

“老板,这个合同可不是我爸的人脉关系。这可是我自己跑出来的。”

方奇之接过这个合同看了看。

“嚯,葛兰台的保洁合同。十二个人,一年五十万的合同?”

葛兰台是个商业综合体,主体是某个公司的商场。

“十二个人,够吗?”

“应该足够了。这个合同并不是整个葛兰台四层的合同,只有三四层两层。一二层则是分包给了另外一家公司。他们的合同是五十五万的,但人数比我们多。我这个算是捡漏,他们两个经理在斗,我们趁虚而入。虽然这是个赔钱的项目,但是只要我们的保洁做得好,肯定是能够把牌子给打出去的。”

方奇之心里乐开花,但是表面上却很严肃:“咱们公司刚成立,名头不响。但是我要告诉你的是,拿合同,不要怕赔钱!先把咱们的招牌打出去!你爸能帮你拿一个合同,拿两个合同,却不能帮你一直拿合同。我们要给客户提供优质服务,首先要让客户看到我们的能力,这就要求我们先拿到合同。所以不要怕赔钱!咱们公司最不缺钱了!”

杨恩的心旌荡漾:“有老板这句话我就放心了。”

“你放心大胆去做!这句话我跟桌游店的店长武伯松也说过。你们去做,身后有我!”

“是老板,有你这句话,我就能放开手脚去做了!”

“不错,很有精神!对了老郑,你们保安部那边还有什么要求吗?”

郑春秋指了指自己保安服的左袖子上贴着的一块标识。

“就是这个保安等级标志,林达问能不能提升一下

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