“落蘅提的？”方依柠瞬间有些疑惑，“她怎么会说起这个？”
她记得之前自己问过落蘅，有没有兴趣研究数据实体化方向上的一些新课题。本文搜：大神看书 dashenks.com 免费阅读对方当时回答不算太积极，如果不是看在她面子上，恐怕是会当场拒绝的。
“具体为什么我也不太清楚，就是刚才那会儿突然提起来的，我问她，她说是因为闻星。”
“闻星又是哪位……”
“这个昨天忘了跟你说了，是我公司新版智能管家的名字，当时让落蘅起的。”
方依柠几乎是立刻反驳他的决定：“你把这样重要的事，交给落蘅一个人决定了？师兄，你这样做，不是把落蘅架在火上烤吗？”
她甚至都不用想，就知道项目组里的其他人肯定是看不惯他这么做的。
但师兄偏偏又是老板，老板的话改变不了，那麻烦肯定要落在受利者头上的。
所以这件事的后果很明确，落蘅会因为师兄的这个决定被人处处针对。
而且昨天她也听落蘅说了，人一进项目组就成了项目总监，那肯定是有口服心不服的人存在。
“倒也没你说的那么严重吧，我觉得这件事没问题啊。”
何瑜辰没想那么多，直接表明自己为什么会这么做：“我之所以会放心落蘅，就是因为我知道整个项目组，怕是找不出第二个比她更上心研究闻星的人了。照此看，这名字由她取也不是不行。”
“问题是咱们知道为什么，别人又不知道，他们一不配合落蘅，这效率就低了。效率低了，又会怪她没能力，不就是一个恶性循环吗？”
方依柠还是觉得不妥，命名一事似乎有些难以找到一个平衡点，让其他人参与的话，好像否定了落蘅的付出。
可要全然压在落蘅身上，别人又会不服气。
电话这头的何瑜辰也陷入了沉思，好像依柠说的没错，但事情都已经发生了，就算现在更改，也是没用的。
“这件事就这样吧，等到这次项目结束后，如果落蘅愿意参与下一次，我会跟着一起，”方依柠叹了口气，“至于现在的话，我最近一段时间要去另一个课题，估计是没时间帮落蘅了，麻烦师兄你多瞧瞧她，免得她被谁欺负了去。”
“行，我知道了。”
电话挂断，何瑜辰不知此刻到底要怎么形容这会儿的心情。
说不好吧，依柠答应了下次研究的时候过来帮忙。
可要是说好吧，一想到依柠说的那个恶性循环，他又觉得自己该解决这件事。
至少，不能让这些成为落蘅的心结。
于是下午项目组所在的楼层迎接最多的人不是老板助理，而是老板本人。
在第无数次看到何瑜辰来之后，月落蘅无可奈何地起了身，在众人的目光中朝他走了过去。
自然她没在大庭广众之下说他这么做不好，会影响到大家研究的进度。
只是在与他商量的时候，语气难免重了些。
而她立刻就意识到了自己这么做不太合适，赶紧又换了套说辞：
“我不是说师兄一直来不是好事，只是他们大多都不是什么特别受管教的，研究闻星这件事上本身也需要大家更散发思维。要是师兄总是在这儿守着，我怕他们真没心思研究了。”
“更何况如果一直留在我们这儿，师兄你自己的事恐怕也要耽搁的吧。”
何瑜辰不置可否，他觉得落蘅说的一点儿问题都没有。
但他也有解决办法：“其实我也可以到这里办公，省得两头跑。”
如果不是知道自己听力还可以，月落蘅现在真的会怀疑自己的耳朵是不是出了什么问题。
要不然她怎么能听到师兄这么说……
“倒也不至于这么麻烦，我会处理好项目组这边的事，师兄你就放心吧。”
月落蘅没想那么多，还以为人是担心项目进度，跟他说明自己已经在上午推算的结果中找到了好几条可用的，让他放心就是。
“按照这个上手速度的话，一周内应该可以把喜欢一类情绪的对应结果做一个总结，第二周就可以开始算新的情绪类别了。”
这个速度虽说有些慢，但考虑到昨天的事，月落蘅并没有打击大家的信心。
更何况她手里所有能用的数据并没有完全拿出来，很大一部分都在私存，准备先用自家的系统做实验，最后再进行整合。