“老汪，小赵来了，来就来，还带什么东西。”金云秋嘴上这样说，手早就伸过去接过赵华手里的东西，笑脸相迎。

赵华和汪伟山jiāo情也不深，虽说他也不再嘎子乡工作了，汪伟山不是他的直接领导，但是作为自己的前任，他也不能二手空空，就带了村里的一些土特产。

“赵华来了，快请坐。”汪伟山从里面走出来说道。

金云秋趁赵华不注意，偷偷的看了赵华送的东西，见只是一些土特产，脸色就不太好看了，虽然他她做的隐晦，但是还是没能逃过赵华的眼睛。赵华心道：现在才知道不是一家人不进一家门，这二口子格局都不够。

赵华在汪伟山家里也没有待太久，汪伟山主要说了谭县长生活上的一些小细节，比如谭县长爱gān净，不允许办公桌凌乱之类的小事。

赵华jiāo接完手里的工作，就到县里上任了，赵娟也同他一起去了县里。因为现在县委书记一职还空缺，谭良富要兼顾县委的工作，没有一个秘书确实不行。

赵华的办公室就在县政府办公楼二楼，紧靠着县长的办公室。赵华首先到谭良富的办公室里报道。谭良富笑道：“来了，这二天手头上的工作千条万绪，你来了就好了。今天先熟悉一下环境，明天再正式上班。”

赵华帮谭良富蓄满杯中的茶水，说道：“好的，那我就先出去了。”

赵华刚到办公室，县政府办公室主任邵玉生就让他过去一下，邵玉生主要就是嘱咐赵华主要的工作安排，毕竟赵华挂着县委办公室副主任一职。邵玉生qiáng调赵华的主要工作就是服务好谭县长，并嘱咐一些需要注意的细节。

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第十二章 股份制改革

这些天魏县的官场不平静，县委常委一下子出现二个空缺，县委书记一职没有人敢奢望，就连谭良富也不敢有太多的想法。虽说他来魏县当县长之前的玉兰市建设局的局长，属于平级调动。但是毕竟来魏县的时间不长，市委肯定要考虑到这一方面，县委书记是需要具有独挡一面的能力。

但是纪委书记一职很多人打他注意，这些天往返于市里的人也络绎不绝。托关系的，找老领导反正十八般武艺全都使出来了。本来对于魏县纪委书记，丁洪亮有很大的发言权，但是经过自己侄子丁海轩这件事，他自己都自身难保。省里的意思为了防止人情关系，纪委书记一职必须要异地任职。丁洪亮很可能被调入的外地，市里也是着手从外地空降一个纪委书记到魏县。

赵华帮谭良富沏好茶，和谭良富确认一下今天的行程，谭良富这些天主要是到县里几个国营企业调研。市委把他调到魏县来的主要目的就是搞活魏县的经济，脱掉贫困的帽子，可是这又谈何容易，半年的时间魏县的经济基本没什么改观。

谭良富叹了口气说道：“还真希望市里早点把魏县的班子给定下来，现在让我头疼的事情就是这经济，你在大学期间肯定涉及一定的经济知识。”

“略有涉及，谭县长。”赵华毕恭毕敬的说道。

“让你没人的时候叫谭叔，下次再犯，我给你好看，你来谈谈你的想法。”谭良富佯装生气的说道。

赵华对经济方面的问题还是很有发言权，前生对于华夏国经济发展的过程十分的了解，自然是信心爆棚。赵华清楚的知道一个地区想要发展经济，必须要有一定有实力的企业作为后盾。他不仅仅体现在纳税上，包括就业，消费等等诸多因素

从1978年到1992年的14年中，中国的国有企业改革大致经历了三个阶段，进行了三次尝试。

第一个阶段是从1978年至1983年。这个阶段的改革被称为“扩大企业的自主权”，即扩大企业在生产销售、利润留成和人事任命上的权力，如允许企业生产和销售超计划产品，提取和使用利润留成，任命企业下级gān部。这一阶段的改革，在措施上类似于东欧国家上世纪六七十年代的改革尝试，它们的结果也是类似的：在改革的初期，显现一些成效，到了后期却出现严重的弊病。改革初期，这些措施显著提高了企业职工的生产积极性，促进了企业产值和利润的增长，但是，很快就出现了更大的问题。在这些措施的激励下，企业发放的奖金、补贴等越来越多，而完成国家下达的生产和财务计划的情况却越来越差。

第二个阶段是从1983至1987年。这一阶段的国有企业改革主要有两个措施：一个是改革涉及国有企业的财务分配体制，实施“利改税”，即把向国有企业