殚精竭虑只为发展无孔不入遭遇骗子

诗曰：孝公图强招贤才，诸子百家竞相来；商君大任国富强，南郭也来混头彩。

此刻，相朝阳并没有闲着，开春几天来痛定思定，内心发下誓愿。在新的一年里，哪怕是遇到千难险阻，招商引资无论如何都应当有所突破，否则，心里难安。他正在召集经信总公司党委、业务会组成人员召开诸葛亮会，集体研究招商引资新思路，动员大家开动机器，集思广益，探索招商的新方向，力争实现引资工作地突破。

相朝阳诚恳地说：“经信总公司作为政府经济管理部门，招商引资是空白，实在丢人呀。老相不回避现实，失职的主要责任在我，我向大家深刻检讨。我们经济落后地区要改善落后局面，实现快速发展，招商引资是一条捷径，一定要扭住这个主题不放松。我在大会上检查时说过，我们要层层分解任务，选派小分队叩门招商。这只是个思路，目前还没有形成成熟的意见，说出来算是抛砖引玉，很想听听同志们的好思路。”

公司党委书记邓新华说：“老相呀，你的思路很好。我觉得叩门招商要有目标和项目，避免盲目性，方能收到事半功倍的效果。我区纺织企业密集，电视机厂又在区内，最好包装几个新型纺织和电子项目。”

党委副书记、副总经理梁馨接着说：“我们河滨北部原区人口密度小，土地面宽广，可以考虑引进城郊型种、养殖企业，中小企业科可以发挥优势，负责引进种、养殖客商。”

纪检委书记不甘落后，看到两位书记占了先机，急得胀红脸说道：“向省市争取项目资金也是政府提倡的，我们最好是向省总公司争取投资，这是不错的突破途径。”

相朝阳听了大家的意见，心中很受感动，深为自己这个团结而有活力，情同手足，关键时刻靠得住的班子而欣慰。他动情地说：“同志们谈了很好的设想，符合区委、区政府的思路，也是我区招商引资突破的方向，朝阳感谢大家。我提议为促进招商引资，公司是否先定个制度，以制度规范招商工作，为全区探索一条新路子。”

相朝阳兄长般的宽仁，大家很感动，他的夸奖和清晰的思路，使大家受到了很大地鼓舞，又开始了热烈的讨论，各抒己见，纷纷献计献策，提出来很有见地的操作方案。相朝阳在脑子梳理后归纳总结，对办公室主任张进面授机宜。

才思敏捷的张进出去了片刻很快整理出来，提供班子成员进一步完善，会议很快形成了决议：经信公司实行招商引资任务分配奖惩制度，每个科室分配招商引资任务200万元，个人30万元，完成任务不奖不罚，超额完成任务重奖。引进落户我区的工业企业，总投资额在1000万元以上的，奖引资人1万元，优先提拔；总投资额在1000万元以下、500万元以上的，奖引资个人5千元，评为优秀公务员；总投资额在500万元以下、100万元以上，奖引资个人2千元，评为先进工作者。

引进农业产业化企业落户的，以固定资产投资总额的0.5‰给予引资个人奖励。引进三产服务企业落户的以固定资产投资总额的0.5‰给予引资个人奖励。设立招商引资工作突出贡献奖，科室和个人各一名，分别给予8千元、3千元奖励。积极向省市公司争取项目资金，超过2000万的重奖，区上的奖金全部归引资者，公司再奖5000元。完不成任务的下岗待业，接受培训。

重赏之下必有勇夫，更有相朝阳班子们的真诚表态，让大家对党和政府的信心强化了。河滨区经信总公司的激励制度，让人们看到了希望，招商引资迅速启动，人人谈项目，个个说招商，托亲访友寻找商机，还有人利用公休假外出找寻投资者。

班子成员不甘落后，他们充分发挥党员干部的模范带头作用，把发展作为重任。年近花甲的老书记邓新华率先垂范，说服相总经理，先身士卒远走江浙叩门招商。

招商小组带着新型提花针织内衣项目来到温州。当地经信总公司副总经理陪同他们拜访五洲针织有限公司。公司高管热情地接待来自远方的客人，泡好上等的西湖龙井茶招待，嘘寒问暖，故意回避投资话题。

时间慢慢地流逝，邓新华等不及了，急切地说：“感谢贵公司的盛情款待，我们来的目的是希望贵公司前去泾渭市投资兴业，共谋发展大计。开放的西部欢迎你们。这是我的名片，希望常联系。部长，我邀请你带人到泾渭市考察。”还没等他递上名片，业务部长婉言谢绝。

部长很不客气地说：“我们的生产的是出口产品，销路很好，带来